Hello à tous,

Merci pour cette liste des sujets QVT et la mise à jour des fiches, bien reçus :)

Concernant la définition des sujets QVT, comme évoqués ensemble et échangé à nouveau aujourd'hui en cogérance et avec Rémi, il serait intéressant que tous les salariés puissent contribuer à l'enrichissement et à la priorisation des sujets. 

Dans cette perspective, est ce qu'il vous semble possible de trouver une solution pour:

• lancer le sondage semaine prochaine pour capter le plus de monde possible avant les congés
  
• suivre les participants afin de relancer ceux qui oublient pour viser un objectif d'expression proche de 100% ?
• rendre possible un enrichissement, amendement voire questionnement des différents sujets - et rendre ces contributions visibles par tous.
• rendre possible l'ajout de sujets (et rendre ces nouveaux thèmes visibles par tous aussi)
• rendre possible la modification des votes individuels jusqu'à la fin du sondage (si jamais un nouveau sujet est proposé par qqun d'autre mais que j'ai voté avant par exemple)
• se donner une date de fin: par exemple le 4 septembre ou autre ?
  

Qu'en pensez vous?

A très bientôt

Christel

Bonjour.

Comme vu ensemble jeudi, vous trouverez une proposition de fiche de rôle mise à jour et un sondage "sujets pour la QVT" pour les salariés en suivant ce lien :

C:\P\1_RessourcesEnertech\Gouvernance\GT gouvernance\02_PROD

On en reparle rapidement.


A+.

--
Rémi BOMPARD
ENERTECH SCOP
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